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補正予算は「資金繰り対策」ではない

2025年、補助金を前提に経営判断をする中小企業が伸びる理由

2025年補正予算が決定し、中小企業向けの支援策にも改めて注目が集まっています👀

しかし補正予算という言葉から、「一時的な景気対策」「もらえたら助かる給付金」
といった印象を持つ経営者も少なくありません。

今回の補正予算は、そうした受け身の捉え方を前提にしていません。
「これからの経営をどう考えるか」という視点を整理するための材料として用意されています。

補正予算が示す国のスタンス

今回の補正予算から読み取れる前提条件は3つあります。

  • 人手不足は一過性ではなく構造的な問題
  • コスト環境は元に戻らない
  • 生産性を上げられない企業は持続できない

つまり国は、現状維持のための支援ではなく、 変わる企業だけを支援する方向へ明確に舵を切っています。
この前提を理解せずに補助金を「臨時収入」と捉えてしまうと、 本来の活用機会を逃すことになります。

補助金は「経営判断の前提条件」になる

これからの経営判断で重要なのは、「補助金が出たら投資する」ではなく、 「補助金を前提に投資計画を組み立てる」という発想です。

自己資金だけで投資を考える企業と、補助金を織り込んで投資回収を設計する企業では、 実行できる施策の幅がまったく変わります。

補正予算は、その差をさらに広げる材料になります。

補助金紹介

≪ものづくり補助金≫

ものづくり補助金は、設備購入のための制度ではありません。

評価されるのは、

  • その投資で生産性がどう上がるのか
  • 付加価値や利益構造がどう変わるのか
  • 将来も継続できる事業になるのか

という経営の中身です。

特に2025年に向けては、人手不足を前提にした省人化や、
高付加価値化につながる投資がより重視される流れになります

≪IT導入補助金≫

IT導入補助金も同様に、「ITツールを安く入れるための制度」ではありません。

本質は、

  • 属人化した業務を減らせるか
  • 管理コストやムダな作業を削減できるか
  • 利益が残る会社体質に変えられるか

という点にあります。

今は人で回っている業務でも、将来の人手不足を考えれば、
早めの仕組み化が経営リスクを下げることになります。

補助金を使える企業と使えない企業の差

補助金を活用できる企業には共通点があります。

  • 投資の目的が言語化されている
  • 数年先の経営イメージを持っている
  • 情報が出る前から準備している

一方で、公募が始まってから検討する企業は、

制度面でも実務面でも間に合わないケースが大半です。

まとめ

補助金は、無理に取りに行くものではありません。

ですが、もし今の経営に「この先も同じやり方でいいのか」「今、投資の判断をしていいのか」

そんな迷いがあるなら、補助金はその判断を整理し、後押ししてくれる材料になります。

補助金は「もらうための制度」ではなく、経営判断を後押しするための制度です。